ในขณะที่ Wall Street นับถอยหลังสู่รายงานการจ้างงานในวันศุกร์ แผนกซื้อขายของ JPMorgan มองเห็นผลลัพธ์ที่เป็นไปได้หลายประการที่อาจขับเคลื่อนตลาดได้ นักเศรษฐศาสตร์ที่สำรวจโดย Dow Jones คาดว่าการจ้างงานนอกภาคเกษตรจะเพิ่มขึ้น 55,000 รายในเดือนเมษายน ลดลงจากที่เพิ่มขึ้น 178,000 รายในเดือนมีนาคม อัตราการว่างงานคาดว่าจะทรงตัวที่ 4.3% รายงานการจ้างงานแห่งชาติของ ADP ประจำเดือนเมื่อวันพุธรายงานว่า การจ้างงานภาคเอกชนเพิ่มขึ้นเกินคาด 109,000 ตำแหน่งในเดือนมีนาคม นั่นสะท้อนมุมมองของนักเศรษฐศาสตร์และผู้กำหนดนโยบายการเงินว่าตลาดแรงงานอยู่ในสภาพแวดล้อม “จ้างงานต่ำ จ้างงานน้อย” Michael Feroli หัวหน้านักเศรษฐศาสตร์ของ JPMorgan คาดการณ์ว่าเศรษฐกิจจะมีการจ้างงานเพิ่มขึ้น 50,000 ตำแหน่งในเดือนที่แล้ว ซึ่งต่ำกว่าฉันทามติของ Wall Street เล็กน้อย สภาพอากาศและปัจจัยอื่นๆ อาจส่งผลต่อการเติบโต เขากล่าว ตลาดหุ้นจะมองรายงานที่แข็งแกร่งในแง่บวก เนื่องจากสามารถลดความกังวลเกี่ยวกับภาวะเงินฝืด การรวมกันของการเติบโตที่ซบเซาและอัตราเงินเฟ้อที่สูงขึ้น แผนกซื้อขายของ JPMorgan เขียนถึงลูกค้า แต่ทีมงานยังกล่าวอีกว่าการขยายตัวมากเกินไปอาจทำให้ความกลัวว่าเศรษฐกิจ “ร้อนเกินไป” ต่อไปนี้เป็นสถานการณ์ที่เป็นไปได้ของธนาคารสำหรับรายงานประจำวันศุกร์และผลลัพธ์ของตลาดที่เป็นไปได้ รวมถึงโอกาสที่ได้รับมอบหมาย: มีงานเพิ่มมากกว่า 125,000 ตำแหน่ง โอกาส 10%: S&P 500 อาจขาดทุน 1% หรือเห็นกำไร 1% เพิ่มงาน 85,000 ถึง 125,000 ตำแหน่ง โอกาส 25%: S&P 500 อาจเปลี่ยนจากการเปลี่ยนแปลงเล็กน้อยเป็นเพิ่มขึ้น 0.75% เพิ่มงาน 45,000 ถึง 85,000 ตำแหน่ง โอกาส 30%: S&P 500 อาจลดลง 0.50% หรือเพิ่มขึ้น 0.5% เพิ่มงาน 5,000 ถึง 45,000 ตำแหน่ง โอกาส 25%: S&P 500 อาจร่วงลงมากถึง 0.5% หรือเพิ่มขึ้น 0.25% เพิ่มงานน้อยกว่า 5,000 ตำแหน่ง โอกาส 10%: S&P 500 อาจตกลงที่ใดก็ได้ระหว่าง 0.5% ถึง 1%
